Taxback Group Blog

Какво ново в Taxback Group?
Facebook Twitter Linkedin Instagram

Има ли място доброволчеството в CV-то ми?

Taxback Group

 

Голяма част от младите хора пропускат факта, че са работили като доброволци, защото никой не им е подсказал, че това може да даде тежест на CV-то им. От наблюденията ни до момента едва няколко процента от автобиографиите на кандидати включват подобна информация, а тя може да е наистина ценен съюзник при намирането на работа. Неслучайно дори и гиганти като LinkedIn са включили в платформата си секции за доброволчески опит на професионалистите. В развитите страни подобна добавка към резюмето на кандидатите е въпрос на престиж, а доброволчеството е считано за ценен опит, който хората търсят да придобият още от  ранна възраст.

 

Как доброволческият опит може да помогне на CV-то ти?

 

·         Ще те открои от останалите кандидати.

·         Доброволческата работа може да компенсира липсата на трудов опит.

·         Доброволческият опит е доказателство за реално придобити практически  умения.

·         Доброволческият опит често води след себе си препоръки и сертификати, които можеш да приложиш към кандидатурата си за работа.

·         Доброволчеството ще те запознае с хора от много различни сфери и може да предостави неподозирани за теб шансове за професионално развитие.

 

Какви умения развива доброволчеството?

 

Всеки един екип и проект, дори и доброволчески, се нуждае от специалисти от различни професионални звена – IT специалист, маркетинг специалист, финансист и други. Участието в доброволчески инициативи може да бъде страхотна възможност, както за младежите, които тепърва стартират кариерния си път, така и за утвърдени професионалисти, които да упражнят в реална среда умения и квалификации извън тяхната зона на комфорт.

Ако погледнете на доброволчеството наистина сериозно, то може да ви помогне да  развиете много от уменията и опита, които работодателите търсят – oт личностни качества като отговорност, организираност,  решаване на конфликти, комуникативност,  до съвсем практически насочени такива, в сфера, в която искате да продължите професионалното си развитие.

 

Как да направиш така, че доброволческият опит да работи за теб?

 

Всеки млад човек, който току-що излиза от университета и няма трудов стаж, може да си намери работа, като докаже, че има определен набор от качества и умения, придобити благодарение на доброволческия си опит. Това изисква сериозно и последователно отношение, както към доброволческите проекти, в които се включвате, така и към наична, по който ги описвате в своята автобиография или мотивационно писмо. Ето и няколко насоки:

  • Опишете подробно какви дейности сте извършвали в инициативата, в която сте участвали;
  • Във вашето мотивационното писмо разкажете за уменията, които сте придобили или развили в резултат от участието ви в проекта.
  • Ако в работата ви като доброволец имате конкретни количествено измерими постижения, не пропускайте да ги споменете.
  • При кандидатстване за работа или университет приложете сертификат или препоръка от ръководителя на доброволческия проект.

Секцията за доброволчески опит в CV ви не се различава по нищо от тази за вашият реален професионален стаж. Тя трябва да бъде също толкова добре структурирана, стегната, но едновременно с това да предоставя пълна информация за уменията ви на отсрещната страна /вижте примера по-долу/.

 

 

 

Доброволчеството в Taxback Group

Taxback Group е работодател, който насърчава участието на свои служители в блоготворителни и доброволчески инициативи. Традиционните благотворителни базари и участието на наши колеги в местни каузи е активно застъпено в календара със събития на компанията. Но не само това – доброволчеството е неделима част от фирмената култура на Taxback Group, която ни учи на отдаденост и екипна работа.

Ако припознаваш доброволчеството като своя ценност, със сигурност ще се чувстваш добре в екипа ни. Научи повече за свободните позиции на Таксбек Груп на нашия кариерен сайт www.taxbackcareers.com и не се колебай да ни потърсиш.

 

          

Go top